Mahdollisuus-projekti omalogoraylogo


Taustaa

Lieksan Tukipiste ry on yleishyödyllinen yhdistys, joka on vuodesta 1997 alkaen toiminut  ihmisten  vahvuuksien löytämiseksi sekä avun ja mielekkään elämänsisällön tarjoamiseksi. Toimintaa on oman rahoituksen lisäksi järjestetty Lieksan kaupungin, ELY-keskuksen, RAY.n ja EU:n Leader-rahoituksen turvin.

Tarve hankkeelle on syntynyt siitä kokemuksesta, mikä yhdistyksellä on erilaisissa elämäntilanteissa 
olevien henkilöiden avuntarpeesta ja osaamisesta sekä vapaaehtoistyön järjestämisen mahdollisuuksista 
ja ongelmista.

 

Kohderyhmä

Hankkeen kohderyhmän jäsenien ideana on se, että kohderyhmäläiset ovat sekä avun saajia että tarjoajia. Tarkoituksena on edistää monissa juhlapuheissa mainittua yhteisöllisyyttä siten, että pyritään palauttamaa ihmisten elämään maalaiselämän parhaita piirteitä, johon kuuluu toisten auttaminen ja kaikkien mukaan ottaminen toimintaan. Yhteisen elämän ulkopuolelle jää osa työttömistä, vanhuksista, vammaisista, mielenterveyskuntoutujista, päihdeongelmaisista ja maahanmuuttajista. Seurauksena voi olla ahdistusta, masentuneisuutta, turhautumista, rasismia ja yhteiskunnallista levottomuutta. Kohderyhmä tai sen osat tunnetaan hyvin ja heidän auttamisekseen on uhrattu paljon voimavaroja. Useimmiten he ovat toiminnan objekteja ei subjekteja. Pahimmassa tapauksessa tämä vain lisää ongelmia. Siispä hankkeella on tarkoitus nostaa kohderyhmän ihmiset myös toimijoiksi.

 

Hankkeen keskeinen päämäärä

Hankkeen keskeisenä ideana on yhdistyksen toiminta-ajatus, jonka mukaan kaikki ihmiset aika ajoin tarvitsevat apua, mutta samat ihmiset voivat olla myös avun tarjoajia. Siis kyse on siitä, että toiminta on vastavuoroista ja hyödyntää molempia osapuolia. Tällä tavalla paitsi saadaan avun tarve tyydytettyä, 
annetaan kohderyhmään kuuluville ihmisille yhteiskunnallinen merkitys ja vapautetaan heitä syrjäytyneen leimasta, jonka he usein kokevat loukkaavana.

 

Toimintatapa

Hankkeen aloittaminen on eräs vaikeimmista tehtävistä. Ihmiset, jotka voidaan liittää hankkeeseen,  ovat löydettävissä yhdistyksen ja sen yhteistyöverkostojen kautta. Koska  hankkeessa kuitenkin vedotaan keskeisesti ihmisten vahvuuksiin, niiden löytäminen ja erityisesti niistä vakuuttaminen on haastava tehtävä. Samoin vaaditaan paljon ammattitaitoa siinä, että ihmisryhmät, joita hanke koskee, ovat ennakkoluuloisia myös toisiinsa nähden. Näin ollen heidän yhteen saattamiseensa tarvitaan  työntekijöitä osoittamaan yhteistyökumppanin luotettavuutta.

Eri ryhmien ihmisten  auttaminen tapahtuu sekä yksilöiden välisenä että ryhmätoimintana. Yksilötyön kautta voidaan  toteuttaa mm. vanhusten ulkoilemista, heidän kanssaan keskustelua, maahanmuuttajien kielenoppimista, työttömän uusien vahvuuksien etsimistä. Ryhmätoiminnan kautta taas voidaan järjestää erilaisia asukas- ja virikeryhmiä, joissa ihmiset voivat siirtää taitojaan toisilleen  ja samalla edistää vuoropuhelua itselle vieraan ryhmän kanssa. Käden taitojen lisäksi on kulttuurilla  ja erilaisella asiantuntijaosaamisella sijansa ryhmätoiminnoissa.

 

Aikataulu

Projekti on ajateltu 3-vuotiseksi.

Ensimmäisenä vuonna heti alussa  tapahtuu projektin vetäjän palkkaaminen ja hänen perehdyttämisensä  projektissa  tarvittavien yhteistöverkostojen kanssa toimimiseen.  Viimeistään kahden kuukauden kuluttua voi alkaa kohderyhmän ihmisien etsiminen, haastattelu ja liittäminen hankkeeseen. Noin 4 kuukauden kuluttua ollaan siinä vaiheessa, että voidaan palkata ohjaaja ja  ryhtyä ensimmäisiin  käytännön toimiin.  Varhaisessa vaiheessa etsitään myös  oppilaitosyhteistyön kautta opinnäytetyön tekijöitä , jotta hankkeen vaikuttavuutta voidaan seurata.  Jatkossa kohderyhmää laajennetaan ja yhteistyökuvioita kehitetään räätälöidysti. Tarkoituksena kuitenkin on, että kaikki kohderyhmään kuuluviksi luetellut  ryhmät tulevat huomioiduiksi sekä autettuina että auttajina.  Koko projektin aikana, mutta erityisesti viimeisen vuoden puolen aikana, siirretään hyviä käytäntöjä jatkuvaksi toiminnaksi ja pyritään levittämään niitä myös muille paikkakunnille.

Yhteishenkilöt

Projektinvetäjä       Tuija Heinämäki 044-770 3906

Projektiohjaaja        Anita Koukkunen 040-482 4344

                                Irma Nykänen 040-757 1461 

                                Helvi Ahvenainen 050-463 5841